Percepción de productividad laboral de los empleados en la compañía S.A. Niver S.A. planta I en Bogotá, Primer semestre de 2012

Abstract

Niver S.A. es una empresa fundada desde 1954, dedicada a la fabricación de textiles no-tejidos, para diferentes segmentos del mercado, alcanzando cobertura dentro y fuera del país. En la compañía NIVER S.A. se han identificado inconvenientes en la planta número uno de las dos con las cuales cuenta, relacionados con el tiempo laborado por sus operarios, el cual trae como consecuencia el no cumplimiento de los objetivos planteados inicialmente dentro del programa de gestión por competencias de la empresa. Comparando con el presupuesto inicial del año 2012, se evidencia a junio del mismo año, el no cumplimiento del 100% de la proyección en ventas; esta ha traído como consecuencia, los latos gastos con los que ha tenido que incurrir la compañía, razón identificada por el Área de Producción de la Campaña. Los 20 empleados de la planta uno no están cumpliendo el proyectado de producción diaria estipulando, debido a perdido de dos horas diarias de trabajo, por 1) demoras en la entrega de materia prima por parte de los proveedores. 2) poca comunicación por parte de los mismos operarios de la plante. 3) insuficiencias en la ubicación de las maquinas, lo cual genera que este tiempo no sea productivo en los operarios. La compañía ha detectado esta oportunidad de mejora y no ha hecho gestiones previas al respecto.