Descripción riesgo psicosocial intralaboral en una microempresa de confección en Bogotá 2020
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Fecha
2020
2020
Autor
Mileidy Yohanna Alvarado Suarez
Paula Andrea Albarracin Angel
Director/Asesor
Acosta, Juan Carlos
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Resumen
Esta investigación tiene como objetivo general describir la correlación entre las características resilientes y los factores de riesgo psicosocial intralaboral en tres carreras profesionales laboralmente activas en el sector financiero en Bogotá 2020, a través de una investigación exploratoria descriptiva con enfoque cuantitativo / cualitativo (mixto) de corte transversal con un análisis correlacional. El estudio se efectúa en 190 personas profesionales con carreras de tipo administrativo y financiero, ingenieras y ciencias de la salud a quienes se les aplico la Escala de Resiliencia efectuada por Wagnild y Young y la Batería de instrumentos para la evaluación de factores de riesgo psicosocial intralaboral definida por el Ministerio de la Protección, obteniendo que la relación entre las características de resiliencia como medidas protectoras ante los diferentes riesgos psicosociales intralaborales es inversa baja por lo tanto a menor resiliencia mayor es el nivel de riesgo psicosocial intralaboral.
Palabras clave:
Riesgo psicosocial
Intralaboral
Psicología
Resiliencia
Riesgo psicosocial
Intralaboral
Psicología
Resiliencia
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